玩忽职守罪的金额是多少

玩忽职守罪的定罪不只看金额，有多种情形：
一是造成公共财产直接经济损失超30万，或直接损失不足30万但间接损失超150万。
二是导致人员伤亡，如死亡1人以上，或重伤、轻伤达到一定数量组合。
三是造成个人财产直接损失超15万，或直接损失不足15万但间接损失超75万。
四是造成公司、企业等单位停业、停产1年以上或破产。
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结论：
玩忽职守罪定罪不单纯看金额，有多种情形可追诉，包括特定金额损失、人员伤亡及单位经营受损等情况。
法律解析：
根据相关法律规定，玩忽职守罪的追诉有多种标准。在财产损失方面，造成公共财产直接经济损失30万元以上，或直接经济损失不满30万元但间接经济损失150万元以上；造成个人财产直接经济损失15万元以上，或直接经济损失不满15万元但间接经济损失75万元以上，涉嫌此罪。在人员伤亡方面，导致死亡1人以上，或者重伤3人以上，或者轻伤9人以上，或者重伤2人、轻伤3人以上，或者重伤1人、轻伤6人以上也会被追诉。另外，造成公司、企业等单位停业、停产1年以上，或者破产等情形同样符合追诉条件。若遇到涉及玩忽职守罪相关的法律问题，可向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和解决方案。
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玩忽职守罪定罪是综合考量多种情形，而非仅依据金额。除金额标准外，人员伤亡、单位经营受损等情况也会影响定罪。

当造成公共财产直接经济损失达30万元以上，或直接经济损失不足30万元但间接经济损失达150万元以上时，涉嫌玩忽职守罪。若导致人员伤亡，如死亡1人以上，或重伤3人以上等多种人员伤亡组合情况，也会被追诉。造成个人财产直接经济损失15万元以上，或直接经济损失不满15万元但间接经济损失75万元以上，同样涉嫌犯罪。另外，造成公司、企业等单位停业、停产1年以上，或者破产，也会以玩忽职守罪追诉。

为避免此类犯罪，公职人员应增强责任意识，认真履行职责，建立严格的监督机制，加强对履职情况的检查。
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法律分析：
（1）玩忽职守罪的定罪是综合考量多种情形，而非单纯看金额。公共财产直接经济损失30万元以上，或直接经济损失不满30万元但间接经济损失达150万元以上，符合犯罪情形。
（2）在人员伤亡方面，导致死亡1人以上，或重伤3人以上等多种不同的伤、亡组合情况，也会按玩忽职守罪追诉。
（3）个人财产方面，直接经济损失15万元以上，或直接经济损失不满15万元但间接经济损失75万元以上也包含在内。
（4）对于公司、企业等单位，造成停业、停产1年以上，或者破产等情形同样会被追诉。

提醒：
玩忽职守罪认定复杂，不同情形对应不同法律后果，面临类似情况建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）在工作中要高度负责，严格遵守工作流程和规章制度，避免因疏忽或违规操作导致公共财产损失、人员伤亡等情况。
（二）对工作中的决策和行动要谨慎，认真评估可能产生的后果，防止造成个人财产损失以及公司、企业等单位停业、停产或破产。
（三）加强对员工的培训和教育，提高责任意识和业务能力，确保各项工作规范有序进行。

法律依据：根据《最高人民检察院关于渎职侵权犯罪案件立案标准的规定》，玩忽职守罪是指国家机关工作人员严重不负责任，不履行或者不认真履行职责，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的行为。涉嫌下列情形之一的，应予立案：1.造成死亡1人以上，或者重伤3人以上，或者轻伤9人以上，或者重伤2人、轻伤3人以上，或者重伤1人、轻伤6人以上的；2.造成公共财产或者法人、其他组织财产直接经济损失30万元以上，或者直接经济损失不满30万元，但间接经济损失150万元以上的；3.造成公司、企业等单位停业、停产1年以上，或者破产的等情形。